Quand ta mission devient une expérience précieuse.
Quand ta mission devient une expérience précieuse.
Apporter ses propres compétences et les élargir : les rencontres professionnelles et personnelles offrent des perspectives uniques et des expériences inédites. Et elles connectent les gens au-delà des continents.
Quand tu découvres le côté spécial du quotidien.
Quand tu découvres le côté spécial du quotidien.
Partager le travail quotidien avec des collègues du continent voisin : Team works! permet de changer de perspective, de la pause du midi ensemble jusqu'à la fin du projet.
Quand ta préparation attise ta joie.
Quand ta préparation attise ta joie.
Réunion virtuelle en tandem, formations sur l'apprentissage global, organisation du voyage et de l'hébergement : Team works ! crée les conditions d'un échange sûr et précieux.
Ligne de programme L'équipe fonctionne !
Team works! Rencontres de jeunes pour le développement durable
L'union fait la force : avec Team works !, des professionnels jeunes et expérimentés forment un tandem en faveur du développement durable. En coopération avec le Senior Expert Service (SES), l'OGAJ permet à de jeunes professionnels d'effectuer des stages d'observation de quatre semaines sur le continent africain et en Allemagne. L'échange d'expériences et d'idées entre deux générations et deux continents profite à la fois aux experts et aux postes d'affectation.
Tes avantages en tant que jeune expert
Tes expériences professionnelles comptent - et elles augmenteront.
En tant que porte-parole de ta génération, tu apportes de nouvelles perspectives et idées.
Tu fais partie d'une équipe internationale engagée pour une cause commune.
Tu franchis une nouvelle étape - et tu n'es pas seul.
Tu apprends à mieux te connaître, à mieux connaître le monde et tes possibilités.
Tu apportes une contribution au développement durable.
POUR REJOINDRE TEAM WORKS!
01
S'INFORMER
Tu es curieux et tu envisages de faire partie de l'aventure ? En tant que jeune expert d'Allemagne, tu trouveras des informations détaillées à la section Team works! en Afrique. En tant que jeune expert d'un pays africain, tu trouveras des informations spécifiques à la rubrique Team works! en Allemagne.
02
FORMER UN TANDEM
Les rencontres de jeunes avec Team works! sont réalisées par notre partenaire, le Senior Expert Service (SES). Un expert expérimenté choisi par le SES te soutient avant et pendant ton stage d'observation. L'expert connaît déjà ton poste d'affectation sur l'autre continent.
03
PRÉPARATION
Tu seras bien préparé à ton stage d'observation : par un cours de langue, des informations sur le lieu de stage d'observation mais aussi un apprentissage global. Le SES s'occupe également de toutes les questions liées à l'organisation. Il t'épaule dans la préparation du voyage, la demande de visa et la recherche d'un hébergement.
04
TON STAGE D'OBSERVATION
Pendant ton stage d'observation d'environ quatre semaines, tu apprendras à connaître le travail dans ton entreprise d'accueil tout en apportant ta propre expérience. En tant qu'équipe internationale, vous découvrirez certainement de nombreux points communs, échangerez sur vos différentes approches et développerez de nouvelles idées.
05
TON QUOTIDIEN SUR PLACE
Tu découvres la vie dans ton pays de stage d'observation et tu rencontres beaucoup de nouveaux visages, parmi tes collègues ou en faisant tes courses dans le voisinage. Cela te permettra d'acquérir de nouveaux points de vue sur les problématiques mondiales et des idées pour contribuer à les façonner.
06
APRÈS TON STAGE D'OBSERVATION
Nous souhaitons apprendre ensemble : comment ton stage d'observation t'a-il fait progresser ? Que pouvons-nous améliorer ? Nous espérons que tu as pu nouer de nombreux contacts précieux et te faire des amis, nous te mettons en contact avec d'autres anciens volontaires et te conseillons sur d'autres possibilités d'engagement.
La nouvelle année marque le début de la quatrième année de l'OGAJ puisque nous existons déjà depuis janvier 2021. L'année dernière également, nos lignes de programme Teams up! et Team works! ont acquis une notoriété croissante et nous avons aidé des jeunes à s'engager ensemble pour un développement social, économique et écologique durable.
En 2015, l'assemblée générale des Nations unies a proclamé la Décennie internationale des personnes d'ascendance africaine. Tous les États membres, y compris l'Allemagne, sont appelés à promouvoir les droits et la reconnaissance des personnes d'ascendance africaine et à lutter contre la discrimination et le racisme. Dans ce contexte, le renforcement et la réalisation des droits économiques, sociaux, culturels et politiques des personnes noires, africaines et de la diaspora africaine ainsi que leur participation à la société constituent une priorité.
En Allemagne, l'engagement bénévole en faveur de la coopération au développement est élevé. Il repose sur de nombreuses personnes et leurs différentes histoires. Et parce que le changement global vers davantage de durabilité et de justice ne peut se faire qu'avec cette contribution, le BMZ souhaite, avec sa nouvelle stratégie d'engagement, inciter davantage de personnes à s'engager en faveur de la politique de développement et conforter les personnes déjà engagées.
C'est sur le thème « Cap sur une politique de développement féministe » que la ministre fédérale Svenja Schulze a présenté en mars 2023 les points clés de la nouvelle stratégie du ministère fédéral de la Coopération économique et du Développement (BMZ) sur la politique de développement féministe.
Tu as déjà participé à un échange Teams up! ou à une mission Team works! ? Ou tu connais peut-être quelqu'un qui y a participé ? Tu penses avoir de bonnes idées? Tu souhaiterais démarrer un projet/une campagne au sein d'une équipe germano-africaine et contribuer ainsi à atteindre les Objectifs de Développement Durable?
Tu effectues soit ta troisième année d'apprentissage….
… ou tu es un jeune professionnel dans tes huit premières années d'activité.
Tu souhaites t'engager sur le plan social et de la politique de développement.
Tu es flexible en termes de temps - nous devons d'abord trouver un poste de volontaire pour toi.
Ton employeuse ou ton employeur te libère pendant la durée du stage d'observation.
JE SOUHAITE PARTICIPER EN TANT QUE ...
Participe à Team works!
Tu as entre 18 et 30 ans, tu arrives au terme de ta formation ou tu as déjà quelques années d'expérience professionnelle et tu souhaites postuler pour un stage d'observation avec Team works! ? Tu trouveras ici des informations détaillées sur nos offres et les prochaines étapes.
Votre société ou entreprise, votre institution sociale ou médicale souhaite accueillir ou envoyer un jeune professionnel ? Nous vous soutenons dans la planification, la préparation et la réalisation de l'intervention. Veuillez contacter notre partenaire SES :
Vous souhaitez vous engager dans Team works!, apporter votre expertise au niveau international et accompagner des jeunes dans leur intervention dans un pays africain ou en Allemagne ? Créez votre profil dans la base de données du SES ou contactez-nous directement pour nous soumettre vos questions et suggestions !
Jonas Bergdolt , 29 ans, expert en mégadonnées de Bietigheim-Bissingen, en Allemagne.
« Je voulais participer à un projet pour non seulement avoir un impact mais aussi découvrir une culture étrangère. Team works! m'a permis d'avoir les deux ! »
Présentation : Notre partenaire, le Senior Expert Service (SES)
Le Senior Expert Service (SES) est le plus grand organisme d’envoi allemand d'experts et de cadres bénévoles à la retraite ou en congé professionnel auprès de Weltdienst 30+. Les quelque 13 000 expertes et experts du SES sont issus de tous les horizons professionnels et ils transmettent leur savoir-faire en Allemagne et à l'étranger. Dans leurs interventions internationales, ils travaillent notamment avec des petites et moyennes entreprises, des administrations publiques, des institutions sociales et médicales et des établissements d'enseignement de base et professionnel. Le SES transpose la ligne de programme Team works! pour l'OGAJ. Avec les interventions en tandem d'un professionnel expérimenté et d'un jeune professionnel, SES ajoute une nouvelle composante à son programme : la collaboration entre les générations. C'est ce qui permet de renforcer non seulement notre Office pour la jeunesse, mais aussi le SES !
Le « contrat d’avenir pour la planète » : En 2015, les Nations unies ont convenu avec l'agenda 2030 de 17 objectifs de développement durable mondiaux. L'OGAJ souhaite également contribuer à remplir ces objectifs. C'est pourquoi tous les projets de Team works! se consacrent explicitement à au moins l'un d'entre eux.
